Kannanottoja

Arvoisat työnantajaedustajat

 

 

PAM-Helsingin Kauppatyöntekijöiden ammattiosasto 001 on seurannut huolestuneena jäsentensä rinnalla kaupan kentässä jo pitkään jatkunutta yhteistoiminta/neuvotteluiden sarjaa.

Kilpailukykysopimuksen hengessä painotamme, että Suomen saamisessa nousuun pitää lähteä siitä perusajatuksesta, että yrityksien on yt-menettelyiden alkaessa tehtävä kaikkensa työllistääkseen irtisanomisuhan alla olevat yritystensä muihin toimintoihin. Yt-neuvottelut itsessään ovat jo erittäin ahdistavia lähes aina työtä sitoutuneesti tekevälle työntekijälle henkilökohtaisesti sekä heidän perheilleen.

Tällä hetkellä käynnissä olevien yt-neuvotteluiden osalta tulee työnantajaosapuolien erityisen vastuullisesti ja pitkäjänteisesti harkita ratkaisujaan. Tälläkin hetkellä kaupan työtehtävissä työskentelee työhönsä sitoutuneita alanammattilaisia, jotka ovat joutuneet yt-neuvotteluiden piiriin. Pelko työpaikkansa menettämisen puolesta on työntekijöidemme ja jäseniemme keskuudessa vahvasti läsnä.

Vetoamme Keskon piirissä käynnistyneestä yt-neuvottelusta johtuen työnantajaosapuoliin, että haetaan vastuullisen pitkäjänteisesti onnistuneita ratkaisuja työsuhteen säilymisien vuoksi. Työntekijät osapuolena ovat ammattilaisuutensa ja osaamisensa lisäksi työmarkkinoiden arvostamia työelämän ammattilaisia, joilla on oma vahva merkityksensä niissä yrityksissä joissa työskentelevät. Työnsä osaava ja siihen sitoutunut työntekijä on työelämän ammattilainen jota myös suomalainen elinkeinoelämä arvostaa ja jota on usein nostettu esiin julkisuudessa.

Merkittävän kaupanalan toimijan Keskon osalta, olisi ensiarvoisen tärkeää huomioida koko konsernin valtakunnallisessa verkostossa olevat mahdollisuudet tarjota työtä niille työntekijöille, jotka ovat yt:n piirissä. Keskon liiketoiminta rakentuu siten, että sen tarjoamat palvelut ovat osittain Keskon ja osittain kauppiaiden hallussa. Verkostot ovat laajat ja kaupanpalveluja tuottavia yksiköitä on paljon. Kun neuvottelut rakentuvat vahvalle tahtotilalle pitää työntekijät työllistyneenä Keskon piiriin, on siitä ammatillisesti ja sitoutuneisuuden näkökulmasta erittäin paljon arvoa myös työnantajaosapuolille.

Me uskomme vahvasti, että jäsenemme ja myös kaikki ne muut työntekijät, jotka työskentelevät Kesko konsernin palveluksessa, ovat alansa todellisia ammattilaisia. He ovat omalla työpanoksellaan ja sitoutumisellaan olleet rakentamassa ja mahdollistamassa Keskon vahvaa asemaa suomalaisessa kaupanpalvelun kentässä ja Suomalaisessa elinkeinoelämässä. Nyt käynnissä olevissa yt-neuvotteluissa on Keskolla suorastaan etulyönti asema saada järjestetyksi niin, että yt:n piirissä olevien työntekijöiden työsuhteet jatkuisivat tulevaisuudessakin Keskossa.

 

PAM-Helsingin Kauppatyöntekijät ry. ammattiosasto  001.

PAM-Keskolaisten ammattiosasto ry.  007.

PAM- Osuustoiminnan ammattilaiset  ammattiosasto ry.  002.

Johtokuntineen.

Sekä K-Market Oy:n luottamushenkilöt yhtyvät vetoomukseen.

 

Tiedustelut: vara.puh.joht. 001 Harry Vainio p. 05068713

Helsinki  31.1.2017

Sininen ja valkoinen värit ovat Vapauden.

Näemme ja odotamme että Pääministeri toimii virkansa kautta myös kansakunnan moraalin vaalijana. Tämä on nyt itsemme ja edustamiemme vähäosasten osalta koetuksella edustaako Pääministeri niitä moraalisia arvoja joita itse arvostamme ja ovat toimintamme perustana toimiessamme Ay-aktiiveina ja yhteiskunnallisina vaikuttajina.

Pääministeri Sipilän ja hänen pyrkimyksensä vaikuttaa vapaaseen sanaan demokraattisessa yhteiskunnassamme on moraalisesta lähtökohdasta täysin tuomittavaa.

Pääministeri Sipilä on tuohtunut siitä että hänen lapsensa ja lähisukulaisensa on vedetty mukaan, kun media varsinkin Yle on uutisoinut ahkerasti Pääministerin jääviyttä Terrafameen liittyvissä uutisoinneissa. Medialle hän korostetusti kertonut toimineensa tunteella, koska koki itse pahoittaneensa mielensä sekä lastensa sekä lähisukulaistensa osalta kun hänen mielestään heidät on median toimesta vedetty mukaan hänen omasta mielestään vapaan sanan vääristämään totuuteen.

Kuinka Pääministeri Sipilä voi ottaa itselleen moraalisen oikeuden julkisesti vedota ja tuoda ilmi kuinka hän on mielensä pahoittanut, toimiessaan Suomen arvovaltaisemman instituution johtohahmona.

Onko Pääministeri Sipilä tässä luottamustehtävässään sekä ykstyishenkilönä yhtään huomioinut sitä moraalista todellisuutta, toimiessaan pääministerinä kuinka hän ja johtamansa Suomen hallituksen kanssa on kurjistanut ja vetänyt omilla ja hallituksensa toimilla runsaslukuista vähäosaisten joukkoa kurjistamisen tielle. Miettimättä yhtään sitä totuutta että on aiheuttanut tuhansissa heikommassa asemassa elävien suomalaisten mielissä tuohtumusta ja ”mielensä pahoittamista”. Näilläkin vähäosaisilla on lapsia ja lähisukulaisia jotka saavat oman osansa kurjistamispolitiikasta ja saa näin heidätkin tuohtumaan ja ”mielensä pahoittamaan”. Kansakunnan hyvinvointi ja moraaliset tukirakenteet ovat juuri niin uskottavia ja vahvoja kuin niiden annetaan olla.

Yhdymme niihin kannanottoihin mitkä ovat julkisuuteen nousseet useamman PAMilaisen ammattiosaston toimesta. Kunnioitamme miten hienosti näissä kannanotoissa on nostettu esiin yhteiskuntamme yksi tärkeimmistä arvoista joka on Sininen ja valkoinen värit ovat Vapauden.

 

Kaikkien vähäosaisten ja mielensä pahoittaneiden puolesta!

PAM- Helsingin Kauppatyöntekijöiden ammattiosasto 001. Johtokunta.

(tiedustelut. Harry Vainio, p. 050 68713)

 

 

 

 

 

 

Julkilausuma 16.9.2016 

Vapaa julkaistavaksi heti.. 

Viime viikolla uutisoitiin laajasti Kaupan Liiton suusta päässyttä sammakkoa palkka-alesta ja sen mahdollisista työllisyysvaikutuksista kaupan alalle. 

Linkki uutiseen http://www.kauppalehti.fi/uutiset/kaupan-liitto-toivoo-rajattua-palkka-alea-kaupan-alalle---pam-ei-hyvaksy/bAreqTDC

Tästä ajattelimme tehdä oman vastineen ja kertoa Kaupan Liiton Anna Lavikkalalle totuuksia palkka-alen todellisesta tarpeellisuudesta.

On ihmeellistä, että kuola valuen ensin Kaupan Liiton tirehtöörit ajoivat kauppojen aukiolojen vapautusta, perustuen asiakkaiden oikeuteen käydä kaupoissa silloin kun heille sopii.

Nyt on kauppojen aukioloa vapautettu ja näistä kuluista mitä se aiheuttaa, on ilmeisesti kauppaketjujen johtajille tullut paha mieli ?. Kauppojen kokonaismyynti ei suinkaan ole lisääntynyt, mutta se on jakaantunut uudelleen. Tämähän toki tiedettiin, mutta tuolloin aukiolojen vapauttamista ei vastustettu, koska kuka nyt olisi halunnut heikoksi profiloitua…

Kalliita tunteja itkevät he.. No eikös homma ollut niin, että asiakkaat saavat nyt sitten päättää koska kaupassa haluavat asioida? Tähän samaan hengenvetoon tahdomme sanoa myös sen, että tämä 24 tunnin talkootyö on vain yksi keino aikaansaada palkka-alea. Ei sillä mitään todellisia työllistymisvaikutuksia kilpailukyvyn muodossa tule olemaan..

S ryhmä vie tällä hetkellä rohmuten markkinaosuuksia ja Keskon sedät ovat varmaankin käyneet itkemässä Lavikkalalle, että ei tämä homma nyt oikein toimikkaan halutulla tavalla ja itkevät kalliiden työtuntien haittaavan investointeja ja kasvua..

Sen sijaan unohdetaan että nämä yritykset käyttävät tolkuttoman paljon vuokratyötä..

http://blogi.opteam.fi/tyonantajille/opteam-ketjun-liikevaihto-kasvoi-13-edelliseen-vuoteen-verrattuna

Vuokratyöyrityksillä menee tätä nykyä todella hienosti ja kun tietää että ilmaista tämän palvelun käyttö ei suinkaan ole. Tuntityönhinta on huomattavasti korkeampi kuin kaupan TES:in mukaiset palkat ja palkkojen sivukuluissakaan tämän vuoksi ei säästöä synny..

Luulemmepa, että kauppaverkoston pitäminen väkisin nykyisensuuruisena makselee hieman enemmän kuin myyjien ilta/sunnuntai/lauantai lisät..

Tahdomme muistuttaa että työehtosopimuksessa on olemassa harjoittelijan palkka. Koululaisen palkka on 70 % ja harjoittelijan palkka 85 % alimman palkkaryhmän 1 vuoden palkoista.

Viestimme on siis tämä Kaupan liitolle. Olemme olleet mukana talkoissa jo 6 vuotta. Työnantajapuoli on hävyttömästi käyttänyt hyväkseen maltillisia palkankorotuksia ja kasvattaneet omaa voittoaan.

On erittäin härskiä että kun kiky sopimuksesta ei ole vielä edes lopullisia tes kirjauksia tehty, niin jo haetaan lisää heikennyksiä jo sovittuihin asioihin.

Seuraavan kerran kun kikyn aikana tullaan esittämään heikennyksiä työnantajan puolelta, niin kaupan työntekijät marssivat ulos.

 

 

Terveisin 3 suurinta kaupan alan ammattiosastoa, Pam 001 Helsinki, PAM 003 Tampere ja Pam Turku 069 

 

 

 

 

 

 

 

Julkilausumat

Helsingissä 30.03.2015                                            

Heti vapaa julkaistavaksi                                                                       

Julkilausuma

Palvelualojen ammattiliiton Helsinki - Uusimaan ammattiosastojen puheenjohtajat, jotka edustavat yli 36 500 palvelualojen työntekijää, ovat huolissaan työntekijöiden oikeudesta oikeudenmukaiseen työsopimukseen ja tulotasoon.

Työllisyys- ja kasvusopimuksessa päätettyjä ja sovittuja uusia työpaikkoja, ja työelämän vakautta ei ole työnantajapuoli omilla toimillaan kunnioittanut. Työntekijöiden ostovoima on heikentynyt ja epävarmuus työn jatkuvuudesta vaikuttaa työntekijöiden jaksamiseen sekä arjesta selviämiseen.

Emme voi hyväksyä nollatuntisopimuksia emmekä aiesopimuksia, jotka solmitaan käytännössä yhden työvuoron mittaisiksi. Työntekijöille pitää tarjota selkeitä ja toimeentulon turvaavia laillisia työsopimuksia. Mikäli työsopimus määritellään osa-aikaiseksi tulee sopimukseen sopia kirjallisesti myös vähimmäistuntimäärä. Vaadimme myös vuokratyöntekijöille kirjallisesti sovitun vähimmäistuntimäärän.

Työnantaja rikkoo työrauhaa ja halveksii voimassaolevia sopimuksia käyttäessään nollatuntisopimuksia ja muita työsopimusmuotoja, joita ei tunneta työlainsäädännössä.

Palvelualojen Helsinki - Uusimaan työntekijöiden edustajat eivät toivo palkankorotusneuvotteluiden alkamista keskusjärjestö tasolla ennen kuin nollatuntisopimusten käytöstä luovutaan ja osa-aikaisille työntekijöille tarjotaan työsopimusta, jossa on minimituntimäärä.

Suuri osa työntekijöistä joutuu tekemään työtä kohtuuttomilla työehdoilla. Tarvitsemme solidaarisia ratkaisuja ennen kuin alamme neuvottelemaan palkoista. Katsomme, että palkankorotusten taso on ollut riittämätön työllisyys- ja kasvusopimuksen aikana, joten näemme välttämättömänä, että heikoimmassa asemassa olevien työntekijöiden asema työmarkkinoilla korjataan. Palkankorotustasosta on päästävä keskusjärjestötasolla sopimukseen 15.06.2015 mennessä joten vaadimme pikaista ratkaisua esille nostamiimme epäkohtiin.

 Työnantajien pitää alkaa kunnioittaa tehtyä työllisyys- ja kasvusopimusta ja sen henkeä työllisyyttä ja työoloja kehittävänä sopimuksena . Muuten sopimuksen jatkamiselle ei ole perusteita. Työnantajien on ansaittava työrauha ja työntekijöille pitää tarjota lainmukaisia asiallisia työehtoja ja sopimuksia.

Julkilausumaa tukevat seuraavat PAM Helsinki-Uusimaan ammattiosastot:

PAM – Helsingin Kauppatyöntekijät ry osasto 001

PAM- Osuustoiminnan ammattilaiset ry osasto 002

PAM- Liikealan Lohjan osasto ry osasto 006

PAM- Keskolaisten ammattiosasto ry osasto 007

PAM- Kauneudenhoitoalan osasto Ry 094

PAM Porvoon seudun osasto ry- PAM Borgånejdens avdelning rf.188

Helsingin Liikealan Toimihenkilöt ry 219

Erikoisasentajat mekaanikot ry 602

PAM Hotelli-, ja ravintola-alan pääkaupunkiseudun osasto ry 716

PAM- Pääkaupunkiseudun esimiesten ammattiosasto ry 821

PAM- Hotelli ja ravintola-alan pääkaupunkiseudun S-ryhmän osasto ry 835

PAM - Stockmannin osasto 013 ry

PAM Erityisammattien toimihenkilöt ry 632

Helsingin varastotyöntekijät ry, 036

PAM - Pääkaupunkiseudun Siivous - ja Toimitilapalvelut ry, 555

Julkilausumaa kannattavat myös :

Hietalahden Telakkatyöväen ammattiosasto ry.

Suomen Elintarviketyöläisten Etelä-Suomen Aluejärjestö

Strömbergin tehtaan työntekijäin ammattiosasto  ry 70

Rakennusliiton osasto 002 Helsingin maalarit

Helsingin metallityöväen ammattiosasto 5

Lisätietoja:

Kenneth Lindström / PAM Helsingin kauppatyöntekijät ry 001 Puheenjohtaja

Puhelin 040-558 47 67

info@kauppatyontekijat.fi

12.5.2016 

PAM 001 on mukana 80 eurolla tukemassa Finnwatchin joukkorahoituskampanjaa STOP VEROPARATIISIPALVELUILLE. Tavoite 15 000€  josta tällä hetkellä koossa 8590€.

Nyt haastamme mukaan muut ammattiosastot.. 

TUE HALUAMALLASI SUMMALLA (20€, 50€ tai 200€) TUTKIMUSHANKETTA
jonka ensimmäisenä tavoitteena on
− kartoittaa veroparatiisipalveluita tarjoavat pankit, lakitoimistot ja konsulttiyritykset.
− laatia kattavat suositukset veronkiertämisessä ja aggressiivisessa verosuunnittelussa palveluita tarjoavien tahojen toiminnan suitsimiseen.

‪#‎veroparatiisit‬ ‪#‎veronkierto‬ ‪#‎Panama‬ ‪#‎Finnwatch‬